NEGOCIACIÓN COLECTIVA. Publicado CONVENIO COLECTIVO DE LA EMPRESA SECOM ILUMINACIÓN, S.L.
Publicado en el BORM nº 21, de 26/1/2024 el Convenio colectivo de la empresa Secom Iluminación, S.L. (Código nº 30103842012018).
Respecto a su ámbito temporal, el convenio tendrá una vigencia desde 1/1/2023 hasta 31/12/2024.
El convenio quedará prorrogado durante un año si no se denuncia al menos con un mes de antelación al fin de su vigencia. Denunciado válidamente el convenio permanecerá en vigor entre tanto no se suscriba uno nuevo. (art. 5)
En materia de tiempo de trabajo se establece una jornada de 1.790 horas de trabajo efectivo en cómputo anual. (art. 23.1).
En materia de retribuciones se ha establecido un incremento salarial de 3% para 2023, sobre las tablas salariales 2022 y de otro 3% para 2024, sobre las de 2023. (art. 33)
En materia se solución autónoma de conflictos laborales, trascurrido un año desde la denuncia del convenio sin que se haya acordado uno nuevo, las partes deberán someterse a los procedimientos de mediación previstos en ASACMUR III. El sometimiento al procedimiento de arbitraje será previo acuerdo (art. 5).
Enlace al documento:
https://www.borm.es/services/anuncio/ano/2024/numero/367/pdf?id=824261
